LIBA įgyvendina tarptautinį mobilumo projektą

Lietuvos imitacinių bendrovių asociacija (LIBA) įgyvendino Erasmus+ mobilumo projektą „Efektyvūs karjeros konsultavimo metodai imitacinėse bendrovėse dirbantiems praktikantams“ (projekto Nr. 2025-1-LT01-KA122-ADU-000319910).

Projekto trukmė: 2025 m. birželio 1 d. iki 2026 m. gegužės 31 d.

Projekto tikslai:

  • Atnaujinti žinias ir įgūdžius, susijusius su naujais darbo tarp skirtingų kartų reikalavimais imitacinės bendrovės aplinkoje, siekiant integruoti profesinio orientavimo ir motyvavimo metodus į imitacinės bendrovės programas ir veiklas.
  • Keistis gerąja pedagogine ir mokymų organizavimo praktika tarptautiniu lygmeniu, siekiant pagerinti imitacinės bendrovės mokymosi procesą.

Projekte dalyvavo

Projekto mokymo veiklose dalyvavo trys konkurso būdu atrinkti LIBA narių atstovai. Jie vyko į mobilumo vizitą Sofijoje (Bulgarijoje) ir dalyvavo mokymuose, susitikimuose su vietiniais ekspertais ir praktinėse dirbtuvėse, juos organizavo TETRA Solutions Ltd.

Apie mokymus skaitykite: „Kaip karjeros konsultavimas tampa dar efektyvesniu“


Projekto veiklos stebėjimo veiklose dalyvavo Asociacijos narė Jolita Naujalienė, kuri lankėsi Belgijos aukštojoje mokykloje UCLL – University Colleges Leuven-Limburg.

Apie stebėjimo veiklą skaitykite: „Šiuolaikinio jaunimo karjeros poreikiai ir UCLL geroji patirtis“


Vykdytos Projekto veiklos:

  • Projekto viešinimas ir dalyvių atranka – 2025 m. birželis.
  • Dokumentų rengimas, sutarčių sudarymas, programos derinimas – 2025 m. birželis–liepa.
  • Mobilumas – 2025 m.  rugpjūčio 21 d. ir  rugsėjo 2 d. (nuotolinis) rugpjūčio 25 d. – 30 d. (Bulgarijoje)
  • Mobilumas – 2026 m. kovo 2-6 d. (Belgijoje)
  • Karjeros konsultavimo patarimų rinkinio parengimas – iki 2025 m. gruodžio.
  • Įgytų žinių sklaida, mokymai Lietuvoje, rezultatų integravimas į IB veiklas – iki projekto pabaigos ir jam pasibaigus.

Pasiekti rezultatai:

  • Parengtas karjeros konsultavimo gairių rinkinys imitacinių bendrovių pedagogams: Karjeros orientavimas imitacinėse bendrovėse
  • Padidintas pedagogų motyvavimas ir profesinis tobulėjimas.
  • Integruota karjeros ugdymo metodika į imitacinių bendrovių programas.
  • Pagerinta mokymų kokybė ir jų aktualumas šiuolaikiniams besimokantiesiems.